Blogul Resurse Umane

Pandemia de SARS-CoV-2, virus cunoscut ca şi COVID-19, a zdruncinat forţa de muncă din România şi multe alte domenii. De atunci, Mass-Media vine cu noi

Ce reprezintă conceptul de Team Building? Comunicare. Încredere. Satisfacție. Responsabilitate. Diversitate. Acest concept stârnește în ultima vreme atenția multor angajatori, întrucât toată lumea caută să

Visezi să fii propriul tău șef, să ai un program flexibil, să lucrezi de oriunde vrei și să câștigi bani făcând ceea ce îți place?

Ce este, de fapt, Codul Muncii și la ce ne ajută acesta în viața de zi cu zi? Codul Muncii este un act normativ care

Este binecunoscut faptul că numărul persoanelor care lucrează de acasă a crescut considerabil de la începutul anului 2020, având în vedere efectele pandemiei de coronavirus,

Cu siguranță fiecare dintre noi ne gândim în contextul actual la viitor, la cum se va dezvolta societatea din punct de vedere economic și social,

Cultura organizațională este un sistem de idei și abordări general acceptate pentru înființarea unei afaceri, a formelor de relații și a obținerii de rezultate de

Întrebări interviu, două cuvinte care atunci când sunt asociate trezesc o stare de teamă și provoacă la căutarea de răspunsuri cât mai potrivite pentru a

Aveți nevoie de ajutor în redactarea unei scrisori de motivație? Acest articol vă va ajuta să structurați o scrisoare de motivație cât mai atractivă. Ce

Departamentul de resurse umane, sau pe scurt HR, reprezintă partea dintr-o companie care se ocupă de angajări, angajați și persoanele implicate în cadrul companiei, adică

Despre employer branding Termenul ”employer branding” provine din limba engleză (employer = angajator, branding = proces de promovare a unei firme, în acest context) și

Vrem ca procesele noastre să fie cât mai transparente, pentru ca partenerii noștri să se poată asigura că acestea corespund nevoilor lor de business. Mai